Hubungan Supervisi Keperawatan dengan Perilaku Caring Perawat dalam Merawat Pasien Kritis

  • Rohmatulloh Rohmatulloh Sekolah Tingngi Ilmu Kesehatan Faletehan
  • Ani Haryani Sekolah Tingngi Ilmu Kesehatan Faletehan

Abstract

Perilaku Caring merupakan kunci dalam meningkatkan kualitas pelayanan keperawatan. Caring merefleksikan sebuah kebaikan dan rasa kepedulian. Perilaku Caring perawat dalam merawat pasien kritis menjadi kunci keberhasilan perawatan mengingat kondisi pasien kritis dengan tingkat ketergantungan penuh. Supervisi keperawatan telah diidentifikasi menjadi salah satu faktor eksternal yang mempengaruhi perilaku caring. Penelitian ini bertujuan  untuk mengetahui Hubungan antara supervisi keperawatan dengan perilaku caring perawat dalam merawat pasien kritis. Penelitian menggunakan  desain analitik korelasi dengan pendekatan cross sectional. Teknik sampling menggunakan total sampling dengan jumlah 60 orang yang merupakan perawat pelaksana yang ada diruang IGD, ICU, dan HCU. Hasil penelitian menunjukkan rerata Perilaku Caring perawat adalah 87 (SD 10), rerata Supervisi keperawatan adalah 45 (SD 7). Hasil uji korelasi dan regresi linear sederhana menunjukan adanya hubungan antara supervisi keperawatan dengan perilaku caring perawat (p value = 0.000), dengan kekuatan hubungan sedang dan berpola positif (r = 0,502), dan nilai koefisien dengan determinasi sebesar 0,252. Supervisi yang dilakukan dengan baik dapat meningkatkan perilaku caring perawat dalam merawat pasien kritis.

References

Angelina, R., Kumaat, L., & Mulyadi. (2015). Hubungan Beban Kerja Perawat dengan Caring Perawat di Instalasi Gawat Darurat Medik prof. Dr. R. D. Kandou Manado. 3(3), 1-8.
Desima, R. (2013). Jurnal Keperawatan: Tingkat Stres Kerja Perawat Dengan Perilaku Caring Perawat. Vol 4 (1), 43-55. http : // ejournal. Umm .ac. id/ index. php/ keperawatan /article/ view/ 2380
Elzenny, S.R., Seada, A.M., & Etewy, E.A. (2017). Effect Of Clinical Supervision Training Program For Nurse Managers On Quality Of Nursing Care In Intensive Care Units. International Journal of Nursng Didactics: Vol 07 (08), 230-240. Dari Link : http://innovativejournal.in
Fazrillah & Nurfitriani. (2016). Hubungan Stres Kerja dengan Kinerja Perawat Pelaksana dalam Melaksanakan Pelayanan Keperawatan di Instalasi Gawat Darurat Rumah Sakit Umum Anutapura Palu. Jurnal keperawatan Sriwijaya, 3(2). 16-24.

Handayani, A., & Armina. (2017). Faktor-faktor Yang Berhubungan Dengan Penerapan Komunikasi Terapeutik Oleh Perawat Pada Pasien. Jurnal Akademika Baiturrahim. Vol 06 (02) 1-11. http://stikba.ac.id

Harikadua, A., Warouw, H., & Hamel, R.S. (2011). Hubungan Supervisi Keperawatan Dengan Kepuasan Kerja Perawat Pelaksana Di Irina C BLU RSUP Prof. Dr. R. D. Kandou Manado. Jurnal Keperawatan: Vol 2, No 2 (2014). https://ejournal.unsrat.ac.id
Indrastuti, Y. (2010). Analisa Hubungan Perilaku Caring Perawat dan Motivasi Perawat dengan Kinerja Perawat Pelaksana Menerapkan Prinsip Etik Keperawatan dalam Asuhan Keperawatan Di RSUD Sragen. Tesis. Diaskes dari : http: // lontar. ui. ac. Id
Jakimowich, S., & Perry, L. (2015). A Concept Analysis of Patient Centered Nursing In The Intensive Care Unit. Journal of Advanced Nursing. Vol 7 (71), 1499-1517. https://www.ncbi.nlm.nih.gov
Kementrian Kesehatan Republik Indonesia. (2012). Perilaku Caring Budaya Perawat Indonesia. Diakses pada tanggal 19 Maret 2018 pada pukul 09.10 WIB dari link http://www.depkes.go.id
Kozier, B., Erb, G., Berman, A., & Snyder, S.J . (2010). Buku Ajar Fundamental Keperawatan: Konsep, Proses, dan Praktik. Jakarta: EGC.
Lazzerini, M et al. (2017). Improving the Quality of Hospital Care for Children by Supportive Supervision: a Cluster Randomized Trial, Kyrgyzstan. Bulletin of the world Health Organization: Vol 95, 397-407. doi: http: // dx. doi. org/ 10. 2471 /BLT. 16. 176982
Mandagi, F.M., Umboh, J.M.L., & Rattu J.A.M. (2015). Analisis Faktor-Faktor Yang Berhubungan Dengan Kinerja Perawat Dalam Menerapkan Asuhan Keperawatan Di Rumah Sakit Umum BETHESDA GMIM Tomohon. Jurnal e-Biomedik Vol 3 (03) 884-894. https://ejournal.unsrat.ac.id
Masna., Abdullah, R., & Hasmin. (2017). Analisis Pengaruh Supervisi Kepala Ruangan, Beban Kerja, dan Motivasi Terhadap Kinerja Perawat. Jurnal Mirai Management. Vol 2 (02), 369-385. http://journal.stieamkop.ac.id
Muttaqin, Z. (2008). Jurnal Keperawatan Indonesia: Pengaruh Pelatihan Supervisi pada kepala Ruangan Terhadap Perilaku Caring Perawat Pelaksana. Tesis. http://www.lib.ui.ac.id
Nurmalasari, A. & Haryani, A. (2017). Correlation Between emotional Quotient and Caring Behavior of Nurses in Adult Inpatient Ward. Faletehan Health Journal 4(5) 258-263 2017. http://Journal.lppm-stikesfa.ac.id.
Prayitno, T., Saryono., & Sarwono. (2011). Hubungan Lama Kerja Perawat Dengan Kepuasan Pasien Paska Bedah di Ruang Perawatan Bedah RS PKU Muhammadiyah Gombong.Jurnal Ilmiah Keperawatan Kesehatan: Vol 7 (02) 110-116. https://ejournal.stikesmuhgombong.ac.id
Tiara., L. A. (2013). Perilaku Caring Perawat Dalam Meningkatkan Kepuasan Pasien Rawat Inap. Jurnal Ilmiah Keperawatan SAI Betik. Vol 09 (02), 115-119. diakses pada tanggal 19/03/2018 pada pukul 11.32 wib dari link: http: // ejurnal. Poltekkes - tjk. ac. Id
Published
2018-12-26
How to Cite
Rohmatulloh, R., & Haryani, A. (2018). Hubungan Supervisi Keperawatan dengan Perilaku Caring Perawat dalam Merawat Pasien Kritis. Faletehan Health Journal, 5(3), 129-134. https://doi.org/10.33746/fhj.v5i3.35